ESCOLA PROFISSIONAL DO ALTO LIMA, C.I.P.R.L.

Coordinador del proyecto

El centro de Formación Profesional Epralima es una escuela cooperativa privada centrada en la formación profesional, ofreciendo cursos de formación tanto a jóvenes como a adultos en distintos niveles, desde el nivel 2 al nivel 5 de acuerdo al marco europeo.
El principal objetivo de la escuela es la formación profesional de jóvenes y su transición con éxito de la escuela al mercado laboral.
Desde 1998, Epralima ha trabajado en proyectos europeos de movilidad tanto como organización de envío como de acogida.
Epralima también promueve la orientación profesional a lo largo de la vida y el reconocimiento, validación y certificación de competencias tanto a nivel académico como profesional.

ASSOCIAZONE CNOS FAP REGIONE UMBRIA

La Asociación Cnos Fap Regione Umbria es una organización sin ánimo de lucro para la formación profesional y la orientación laboral inspirada en los valores cristianos del Sistema Preventivo Don Bosco, y pretende promover un servicio público respecto a la orientación y la formación profesional siguiendo este estilo.
Nuestras principales actividades son:

  • Formación profesional inicial (16-18 años).
  • Formación profesional (para mayores de 18 años)
  • Aprendizaje a lo largo de la vida para una actualización profesional.
  • Recualificación de las personas que han perdido su trabajo.

VILNIUS TOURISM AND COMMERCE SCHOOL

La Escuela de Turismo y Comercio de Vilnus es una de las mayors escuelas profesionales de Vilnus y de la región. La escuela proporciona educación professional y general. Consiste en 3 departamentos: empresa y comercio, hostelería y restauración y educación general. La misión de la escuela es la mejora continua de la calidad en la educación y el auto-desarrollo de todos los miembros de la comunidad, traducidas en cualificaciones profesionales adaptadas a las nuevas competencias demandadas en las carreras profesionales y en la vida en general.
La vision de la escuela es trabajar efectivamente para ser un centro educacional y cultural en la comunidad, abierta al público y al mundo, aprendiendo de forma contigua e implementando cambios positivos.
144 personas trabajan en la escuela, que provee de formación a 700 alumnos. El departamento de empresa y comercio proporciona educación a asistentes en tienda, trabajadores de pymes, consultores comerciales o trabajadores logísticos. En el departamento de hostelería y restauración se ofrece formación en cocina, confitería, camarero, asistente de hotel o agente turístico.
La Escuela de Turismo y Comercio de Vilnus es miembro de la Asociación Lituana de Organizaciones de Formación Profesional, la Asociación Europea de Escuelas de Hostelería y Turismo y la Cámara de Comercio e Industria de Vilnus.

COLEGIUL TEHNIC GHEORGHE CARTIANU

El Centro Técnico Gheorghe Cartianu de Piatra Neamt, en la región N-E de Rumanía, es un gran centro técnico con 1.450 estudiantes y 75 profesores. La variedad de cualificaciones que se pueden obtener en nuestra escuela es muy amplia y puede dividirse en 5 áreas: informática y ciencias de la información, electrónica y telecomunicaciones, mecánica y metalurgia, construcción y diseño de edificaciones, textiles y piel, química y protección ambiental e industria alimentaria y servicios relacionados con la alimentación.
La formación ofrecida en nuestra escuela debe adaptarse a la realidad del mercado de trabajo y dada la falta de ofertas de trabajo en nuestra área, es obligatorio formar a todo los estudiantes en trabajados adaptados al mercado de trabajo europeo, en profesiones como cocina, panadería, soldadura, mecánica, electricidad o construcción.

SUSTAINABLE DEVELOPMENT MANAGEMENT INSTITUTE

Sustainable Development Management Institute (SDMI) cree que el aprendizaje es una dimensión esencial de la existencia humana y por ello es una experiencia que dura toda la vida.
Aprender compromete a las personas y a las entidades sociales que ellas constituyen a lo largo de su vida. Es fundamental para todos los seres humanos para que puedan interactuar constructivamente en un ambiente que cambia rápidamente y que es complejo y para ser capaces de comprender completamente la historia de la humanidad.
El aprendizaje es por tanto una dimensión crucial de un desarrollo sostenible. Pensamos que el aprendizaje es inherente a la actividad social y tomamos en consideración a los individuos que aprenden en el contexto de comunidades de aprendizaje.
Las comunidades de aprendizaje tienen diferentes niveles de complejidad organizacional. Cada individuo es normalmente parte de una variedad de comunidades de aprendizaje, como una escuela o un contexto de formación, la familia, el lugar de trabajo o el mercado de trabajo.

ZEYNEP MEHMET DONMEZ VOCATIONAL AND TECHNICAL HIGH SCHOOL

La Escuela de Formación Profesional Zeynep Mehmet Donmez es una institución de educación secundaria dependiente del Ministerio de Educación Nacional. Ha proporcionado formación profesional en el área de turismo y hostelería en la región desde 1996. Los departamentos de la escuela son: Servicios de Hostelería y Preparación, Presentación y Servicio de Comida y Bebida.

HETEL – HEZIKETA TEKNIKOKO ELKARTEA

HETEL es una asociación de 20 centros de formación profesional de iniciativa social presentes en todas las provincias del País Vasco. Se creó en 1987 para promover y mejorar la formación profesional. Los objetivos de la asociación son el intercambio de experiencias y conocimiento entre centros de FP, fomentar la innovación en la FP tanto desde un punto de vista tecnológico como pedagógico y contribuir a cerrar la brecha entre la FP y las demandas del mercado de trabajo.
Los centros de FP de HETEL pertenecen a la red de centros integrados del País Vasco, bajo el IV Plan Vasco de Formación Profesional.

INERCIA DIGITAL S.L.

Inercia Digital es una joven empresa andaluza (España) con cobertura europea. Su principal objetivo es contribuir con soluciones innovadoras al mundo del e-business y al desarrollo de habilidades de emprendimiento Web para organizaciones, pymes y emprendedores (e-learning en e-business). El servicio andaluz de empleo del Gobierno de Andalucía premió a Inercia Digital con el reconocimiento de Entidad Colaborativa en Formación para el Empleo en la modalidad e-learning. Nuestras áreas de formación están altamente especializadas y diseñadas para enseñar a organizaciones y emprendedores cómo ser eficientes en Internet. Nuestros cursos se enfocan en las siguientes áreas: emprendimiento Web, e-business y e-learning con herramientas actualizadas de cara a una mejor educación y formación profesional.